Esta ley busca facilitar que trabajadores puedan compatibilizar su empleo con el cuidado de hijos, niñas, niños y personas dependientes.
¿De qué se trata?
La Ley 21.645, vigente desde 2023, establece medidas para que trabajadores con responsabilidades de cuidado tengan mayor flexibilidad laboral.
Qué cambia para las familias
1️⃣ Derecho preferente a teletrabajo
Trabajadores que cuidan niños menores de 14 años o personas dependientes pueden solicitar teletrabajo cuando la naturaleza del cargo lo permita.
2️⃣ Adaptación de horarios
Se pueden solicitar ajustes de jornada laboral para facilitar el cuidado familiar.
3️⃣ Protección laboral para cuidadores
Las empresas deben considerar el principio de conciliación en la organización del trabajo.
En qué etapa está
La ley ya está vigente, y las empresas deben adaptarse progresivamente a estas normas.
Por qué importa
Chile enfrenta un desafío importante en conciliación entre trabajo y familia.
Esta ley busca:
- apoyar a cuidadores
- mejorar bienestar familiar
- facilitar la participación laboral, especialmente de mujeres.
Fuente:
- Biblioteca del Congreso Nacional de Chile
- Ministerio del Trabajo y Previsión Social